3月11日下午，我校举办2021年度巡察工作研讨会。研讨主题为“提高巡察工作质量，压实整改落实责任，加强日常监督贯通融合”。研讨会由巡察办牵头组织，组织部、纪委办负责同志，参加过教育部巡视和校内巡察的组员代表、部分被巡察单位党组织负责人参会交流。会议由巡察办主任万国彤主持。
组织部部长钱朝阳就“如何选好用好巡察干部”议题，结合干部任用培养考察，发挥巡察“熔炉”作用做了发言，他提出要利用巡察骨干人才库，加强巡察干部考核评价、加大巡察干部的培训力度，加强巡察干部成果运用。纪委办主任尹虔颀就“如何有效运用巡察成果”，提出要处理好整体和局部的关系，增强融合意识，梳理监督融合清单，编制协同流程导图，加强信息共享。机关党委书记王炎灿就“如何精准发现问题，提高巡察质量”，提出校内巡察要充分了解上级各方面政策和规章制度，全面对标找差，重点看二级党组织发展目标定位是否与学校改革发展相契合。就“克服熟人社会，推动纪检、组织、巡察、审计等日常监督贯通融合”，研究生工作部部长陈杰、产业办党工委书记郭祥林、政策研究室副主任刘江、纪委办副主任于洪军分别提出了建立巡察会商工作机制，建立嵌入式专项检查、探索开展“审计先行”等工作建议。国际教育学院院长张海军就“巡察整改中如何压实责任”谈了体会和建议。港航院党委书记胡忠华、地学院党委书记曲永岗、商学院党委书记吴宝海、大禹院党委书记吴洪彪等就巡察对学院改革发展的指导作用，如何做好学院巡察整改落实工作等分别做了发言。
校党委副书记、纪委书记孟新作总结讲话，她指出此次巡察工作研讨会，议题精准，发言热烈，与会者提出的意见建议对巡察工作有很强的指导意义。她要求，一是要加强巡察工作的宣传和研究，特别是对习近平总书记关于巡视工作的重要论述的传达和宣讲，进一步加强巡察制度建设；二是要加强巡察工作协同，建立健全巡察整改协同工作机制；三是要加强巡察骨干人才库建设，加快实施巡察干部工作表现鉴定制度；四是要加强巡察工作培训，提升巡察干部政治能力和业务水平。